Coach für Führungskräfte Michael Hampel

Ihr Experte für exzellente Führung und nachhaltige Mitarbeiterbindung

 Führungsexperte Michael Hampel ist der einzige Coach für Führungskräfte im DACH-Raum, der Tiefenpsychologie mit 25 Jahren Business-Praxis verbindet. Als zertifizierter Psychotherapeut (ECP/EAP) und Unternehmensberater unterstütze ich Führungskräfte dabei, durch exzellente Führung nachhaltigen Unternehmenserfolg zu erzielen.

Meine Misson

Coach für Führungskräfte Michael Hampel

Meine Arbeit richtet sich an mittelständische Unternehmen im DACH-Raum, die in ihren Mitarbeitern eine wesentliche Grundlage für den Erfolg ihres Unternehmens sehen.

Mit meiner Unterstützung schaffen Sie eine positive Veränderung Ihrer Führungsqualität und gewinnen dadurch an Attraktivität und Erfolg als Arbeitgeber im Kampf um die besten Arbeitnehmer.

Als Coach für Führungskräfte sorge dafür, dass alle notwendigen Schritte in Unternehmens-, Selbst- und Mitarbeiterführung dauerhaft wirksam umgesetzt werden, um eine deutliche Steigerung der Motivation und Produktivität zu erzielen.

Durch eine wertschätzende, klare und fördernde Führungsarbeit erhöht sich nicht nur die Eigeninitiative und Kreativität Ihrer Mitarbeiter, sondern auch die Lebensqualität Ihrer gesamten Belegschaft. Damit senken Sie Fehlzeiten und erhöhen gleichzeitig die Mitarbeiterbindung an Ihr Unternehmen.

Schaffen Sie Führungsqualität, die Freude an der Arbeit vermittelt, tägliche Motivation schenkt, die Gesundheit der Mitarbeiter fördert und das Einbringen jedes Einzelnen erlaubt. So erzielen Sie beste Ergebnisse. Ich unterstütze Sie als Coach für Führungskräfte sehr gerne dabei.

Zertifizierungen des Führungskräfte-Coaches Michael Hampel

Kompetenzen

Coach für Führungskräfte Michael Hampel

Michael Hampel ist Berater, Trainer und Coach zum Thema Führungsqualität. Er lehrt den eigenen Führungserfolg zu steigern, bewusst an Ziele heranzugehen und diese konsequent zu erreichen. Heutzutage ist es entscheidend, in unsicheren und komplexen Situationen effektiv führen, managen und entscheiden zu können.

Sie haben die Erfahrung gemacht, dass Veränderungen in Ihrem Unternehmen nicht nachhaltig wirken? Dies liegt oftmals daran, dass theoretische Ansätze in der Praxis erst auf Ihr Unternehmen angepasst werden müssen. Darüber hinaus braucht Veränderung Zeit. Einzelne Trainingsmaßnahmen verpuffen in ihrer Wirkung und gehen im Alltag meist wieder unter. Der wichtigste Aspekt ist jedoch die Führungsarbeit der 2. Führungsebene im Zusammenspiel mit dem Unternehmer. Denn diese Ebene ist der Multiplikator ins Unternehmen und gleichzeitig der Kommunikator nach unten und nach oben. Schaffen Sie auf dieser Ebene nachhaltige Veränderung, so ist diese dauerhaft im gesamten Unternehmen wirksam und schafft beim Unternehmer Freiräume für mehr strategisches statt operatives Arbeiten. 

Verkäufer andauernd antreiben zu müssen ist mühselig, macht wenig Spaß und hat oftmals seine Ursachen im falschen Fokus der Führungskraft. Dabei hat jeder Verkäufer individuelle Themen, die ihn motivieren und zu mehr Leistung antreiben.
Zusätzlich gibt es eine Reihe wichtiger Motivationsfaktoren, die ein Team gemeinsam zu hoher Eigendynamik, Eigeninitiative und Erfolg führen. Führungsexperte Michael Hampel entwickelt zusammen mit Unternehmern und Führungskräften im Verkauf motivierende Führungstools, die eine deutliche Verbesserung der Einstellung, des Selbstbewusstseins und schließlich der Ergebnisse im Verkaufsteam bewirken.

Michael Hampel ist seit 2018 Mentaltrainer Sport B-Lizenz nach DOSB. Mentales Training ist nicht nur für Spitzensportler, sondern auch für Führungskräfte ein Erfolgsrezept. Der Coach Führungskräfte Michael Hampel nutzt bewusst das Wissen aus dem Mentaltraining, um Managern zu mehr mentaler Stärke und schließlich zu mehr Erfolg in der Selbstführung und der Führung ihrer Mitarbeiter zu verhelfen.

Seit November 2004 ist Michael Hampel European Psychotherapist. Er hat seinen Abschluss am Institut für Transaktionsanalyse und Integrative Tiefenpsychologie in Kassel gemacht. Seine Schwerpunkte in der Ausbildung waren die Integrative Transaktionsanalyse, Humanistische Psychologie, Gruppenbildung und Verträge, Analyse und Steuerung von sozialen Systemen, systemische Konzepte und Verfahren, Verhaltensdiagnose und die Kommunikationsregeln und Analyse der Transaktionen.

Michael Hampel arbeitete sein ganzes Berufsleben im Verkauf. Er begann im Telefonverkauf, wechselte in den Außendienst und feierte herausragende Verkaufserfolge. Bereits in jungen Jahren konnte er sich als Verkaufsleiter beweisen.

Michael Hampel hat bereits im Jahr 2000 den Betriebswirt IHK abgeschlossen. Den Kaufmann für Marketing IHK und Industriewirt IHK hatte er voran gestellt.

Auszeichnungen

Excellence-Award 2019

Michael Hampel und Hermann Scherer bei der Übergabe des Excellence awards„Bayreuther gewinnt internationalen Redner-Wettbewerb“ – so lautet die Pressemitteilung zur Auszeichnung von Michael Hampel als einer der besten Speaker Europas. Ein herausfordernder Wettbewerb, bei dem er gegen 200 Teilnehmer aus 18 Nationen erfolgreich angetreten bin. Das Besondere an diesem von Hermann Scherer veranstalteten Speakerslam: Die Rede darf nur 5 Minuten dauern. Seine Rede zum Thema „Motivierende Mitarbeiterführung“ begeisterte Jury und Zuschauer. Als Auszeichnung erhielt Michael Hampel dafür den von einer internationalen Jury vergebenen Excellence Award. Zudem ist Herr Hampel sehr stolz darauf, Teil eines Weltrekords mit 68 Rednern und Rednerinnen gemeinsam auf einer Bühne zu sein.

> Zum Presseartikel

Ich habe es geschafft und bin Tiger Award Gewinner 2020! In der Kategorie Kickstarter bin ich der Preisträger auf dem 1. Platz! Es waren 135 Experten nominiert. Über 25.000 Menschen haben an der Abstimmung zum Tiger Award teilgenommen. Ich bin sehr stolz auf diesen Preis und habe mich über die Auszeichnung riesig gefreut! In diesem Zusammenhang möchte ich mich ganz herzlich bei dem gesamten Team von DigitalBeat, insbesondere bei Thomas und Christoph, für Ihre tolle Zusammenarbeit bedanken. Ich freue mich schon jetzt auf meinen Vortrag auf der Contra im nächsten Jahr! Der Tiger Award ehrt starke und erfolgreiche Pioniere, Menschen mit neuen Strategien. Personen, die das ganze Jahr durch zukunftsweisende Ideen die Marketingwelt revolutionieren. Er wird für die herausragenden und innovativen Leistungen der besten Online-Marketern und Business-Insider Deutschlands vergeben.

> Was it der Tiger Award?

Michael Hampel und Hermann Scherer bei der Übergabe des platin awards„Bayreuther gewinnt internationalen Experten-Wettbewerb“.  – so lautet die Pressemitteilung zur Auszeichnung von Michael Hampel als einer der Experten Europas zum Thema Führungsqualität. Ein herausfordernder Wettbewerb, bei dem er gegen 70 Teilnehmer aus 9 Nationen erfolgreich angetreten ist. Das Besondere an diesem von Hermann Scherer veranstalteten Event: Die Rede darf nur 4 Minuten dauern. Seine Rede zum Thema „Führungsexzellenz fängt beim Unternehmer selbst an“ begeisterte Jury und Zuschauer. Als Auszeichnung erhielt Michael Hampel dafür den von einer internationalen Jury vergebenen Platin-Award. Michael Hampel sieht Führungsexzellenz als einen der entscheidenden Schlüsselfaktoren für erfolgreiche Unternehmen im 21. Jahrhundert. 

Bewertungen

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